Droit du travail

Avocate en droit du travail à Toulouse

Vous êtes salarié ou employeur et avez besoin d’être conseillé, accompagné et défendu ?

Votre avocat intervient dès l’embauche de vos salariés par la rédaction de contrat de travail, jusqu’à la fin de vie du contrat (licenciement, rupture conventionnelle). Elle vous conseille et intervient également dans le cadre des négociations de rupture conventionnelle et d’accord transactionnel. En cas de litige, Me Agathe JOUBIN vous conseille, vous représente et vous défend devant le Conseil des Prud’hommes, le Pôle Social du Tribunal Judiciaire et en Cour d’Appel.

Grâce à une expérience professionnelle de plusieurs années au sein d’un cabinet d’affaires, au sein duquel elle était en charge des dossiers en droit du travail, Agathe JOUBIN a conseillé et défendu de nombreux salariés (ouvriers, Etam, cadres).

Votre avocat vous conseille et vous défend, notamment dans les situations suivantes :

  • Négociation de votre départ dans le cadre d’une rupture conventionnelle
  • Mise en demeure et démarches amiables précontentieuses,
  • Contestation de licenciement disciplinaire (pour faute simple, grave, lourde),
    licenciement économique, licenciement pour insuffisance professionnelle, etc.
  • Prise d’acte de la rupture de votre contrat de travail,
  • Action en rappel de salaires, indemnités de précarité, etc.
  • Négociation en vue d’un règlement transactionnel d’un litige,
  • Si vous êtes salarié de nationalité étrangère : Demande de visa, de carte ou titre de séjour

Grâce à une expérience professionnelle de plusieurs années au sein d’un cabinet d’affaires, au sein duquel elle était en charge des dossiers en droit du travail, Maître Agathe JOUBIN a conseillé et défendu des entreprises (TPE et PME) face aux questionnements juridiques quotidiens, ainsi que dans le cadre de litiges prud’homaux.

Maître Agathe JOUBIN vous conseille et vous défend, notamment dans les situations suivantes : 

  • Rédaction de contrat de travail,
  • Embauche d’un salarié étranger,
  • Rédaction de règlement intérieur, 
  • Mise en demeure, 
  • Mise en œuvre de procédure disciplinaire à l’encontre d’un salarié, 
  • Procédure de licenciement, 
  • Contentieux en première instance comme en appel,
  • Négociation en vue d’un règlement transactionnel d’un litige.  
  • Accompagnement et conseil en cas de travail sans autorisation préalable de travail
  • Embauche d’un salarié étranger, 
  • Procédure de demande de titres de séjour donnant droit au travail,
  • Recours contre un refus de délivrance,
  • Conditions générales de renouvellement d’une autorisation de travail,
  • Accompagnement pour les étudiants et stagiaires étrangers, 
  • Accompagnement et conseil en cas de travail sans autorisation préalable de travail, que vous soyez employeur ou salarié.

Besoin de plus d'informations ou d'un rendez-vous ?

Pour en savoir plus sur les prestations de Maître Joubin, ou pour toute demande de rendez-vous, il vous suffit de cliquer sur le bouton ci-dessous et de remplir le formulaire de contact ou de nous contacter par téléphone. 

Prendre rendez-vous